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南通市老干部局来我市调研 “三有一落实”实施情况

   日前,南通市老干部局、如皋市委老干部局和市卫计委组成的调研组来到市人民医院,就离休干部“三有一落实”的工作实施情况进行了实地调研。市人民医院院长朱银圣、院党委书记朱小平陪同调研。

   调研组对市人民医院的门诊部、住院部进行了实地察看,先后深入到门诊收费处、药房、离休干部综合诊室、检验科、体检中心和住院部离休干部病房进行了调查指导,从挂号收费到诊疗发药,再到疑难病例会诊住院,全面详细地了解了市人民医院离休干部的绿色通道诊疗过程。在调研途中,市人民医院医务科负责人汇报了该院离休干部看病就医“三有一落实”的实施方案:市人民医院严格执行“五优先三确保”的要求,在门急诊服务台、挂号收费、医技检查、取药等服务窗口设置了“离休干部优先”标志,安排导医全程陪同对接相关诊疗服务,在诊疗过程中根据离休干部病情需要,视情况组织相关学科专家会诊,并及时建立市外快捷转诊通道

   调研组对市人民医院的工作予以了高度评价。调研组表示,离休老干部为新时期地区的有序发展作出了贡献,要在医疗上给予保障,市人民医院的安排从门诊到住院,从挂号到诊疗,从诊治到转院,处处透露着以人为本的人文关怀,细致且全方位地给离休干部提供了便捷有效的医疗保障

   调研组还表示,离休干部是党和国家的宝贵财富,希望医院各相关部门能进一步提高思想认识,狠抓工作难点,把握工作节点,密切配合,在主动作为、加强协调、建立机制、注重实效上下功夫,共同推动“三有一落实”工作落到实处


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